Diplôme d’Université - Recherche en Management

Diplôme d’Université - Recherche en Management

Crédit : DR - Pexels

En pratique

Libellé réglementaire
Diplôme d’Université - Recherche en Management
Type de diplôme
Diplôme d'Université
Niveau de sortie
bac+5 et plus
Modalités pédagogiques
Présentiel
Localisation(s) des enseignements
Rennes

Présentation

Publics

Le DU Recherche en management est une formation complémentaire de niveau bac+5 qui s’adresse à tous les étudiants en master 2 qui souhaitent s’initier à la recherche en management. Les salariés peuvent également s’inscrire à ce diplôme.

Compétences développées

Le DU Recherche en management a pour but de former aux principes de base d’une activité de recherche.

Cette qualification permet aux étudiants d’acquérir un réel degré d’expertise en matière de conduite d’une activité de recherche, de développer des capacités d’analyse critique sur leur domaine de gestion et d’acquérir ainsi une compétence complémentaire distinctive de leur master 2.

À l’issue de la formation, les étudiants sont en capacité de définir un projet de recherche et/ou de rédiger un pré rapport sur la compréhension d’objets complexes.

Et après ?

Réussite

100 % de réussite sur la promo 2020-2021

Poursuite d'études

Les diplômé·e·s peuvent faire le choix de poursuivre en thèse, sous conditions d’un master 2 validé et d’un encadrement accepté par un directeur de thèse, dans l’optique d’un doctorat en management ou de valoriser leurs acquis en matière de recherche dans leur carrière en entreprise : rédaction de rapports, publications dans revues professionnelles, etc.

Organisation pédagogique

Cette formation est un complément au master 2.

UE 1 – Recherche en sciences de gestion

Objectifs

Comprendre une démarche de recherche dans des domaines du management à partir de travaux récents conduits par des enseignants-chercheurs

Compétences à acquérir

• Capacité à comprendre les différentes étapes d’une recherche conduisant à la rédaction d’un article dans une revue académique
• Capacité à identifier ce qui pourrait être transférable d’une thématique de recherche à une autre

Programme

Le choix des enseignants-chercheurs sollicités pour présenter leurs travaux dépend des objets de recherches que les étudiants auront choisis. Ces interventions peuvent donc concerner, suivant les promotions, le contrôle de gestion, la logistique, le marketing, la GRH, etc.

Pour chaque enseignant-chercheur présentant ces travaux il est demandé de préciser

• Le contexte et les enjeux de la recherche
• L’éventuel montage financier du projet de recherche
• Les différentes étapes réalisées avant le travail de rédaction de l’article
• Les critères de choix des revues et éventuellement le travail réalisé suite aux évaluations
• Les principaux enseignements – théorique, méthodologique, managériaux – du travail conduit

UE 2 – Méthodologie 1 : exploration et modélisation qualitative

Objectifs

Étude exploratoire et structuration d’un objet de recherche

Compétences à acquérir

• Capacité à définir un objet de recherche
• Capacité à partir de cet objet de recherche à poser des questions de recherche
• Capacité à définir des concepts et ébaucher un modèle d’analyse

Programme

• Explorer les bases de données
• Formuler une/des questions de recherche
• Synthétiser et ordonner vos recherches
• Définir vos concepts et préciser les mesures possibles
• Préciser votre modèle d’analyse

Pré-requis

Capacité à lire des articles de recherche en anglais

UE 3 – Méthodologie 2 : approche qualitative

Objectifs

• Connaître les principes de collecte et d’analyse de données dans une méthode qualitative, principalement autour de l’analyse du discours
• S’assurer de la validité d’une démarche qualitative

Compétences à acquérir

• Capacité à passer de la définition d’un concept à sa mesure
• Capacité à définir une stratégie de collecte et d’analyse des données qualitatives

Programme

• La démarche de recherche qualitative
• La stratégie de recherche : études de cas
• La collecte de données
• L’analyse de données : exemple de la méthode de Miles et Huberman
• Le codage sous NVivo

Pré-requis

Capacité à lire des articles de recherche en anglais

UE 4 – Méthodologie 3 : analyse quantitative et des réseaux sociaux

Objectifs

• Savoir construire un protocole de recherche en articulant une approche qualitative et une approche quantitative
• Savoir identifier le cadre conceptuel associé aux entités liées aux nœuds, et aux interdépendances relationnelles
• Savoir interpréter les résultats d’une démarche quantitative

Compétences à acquérir

• Développer la compréhension des outils analytiques réticulaires
• Articuler l’analyse qualitative et l’analyse quantitative
• Planifier un protocole d’enquête comprenant une dimension relationnelle

Programme

• Introduction à l’Analyse des Réseaux Sociaux (ARS) : les 4 approches de l’ARS
• Principaux concepts théoriques de l’ARS
• Le cas de la Biotechnologie
• Les démarches d’enquête de l’ARS
• Application aux projets des étudiants

Pré-requis

Capacité à lire des articles de recherche en anglais

Calendrier de la formation

Cette formation complémentaire est déclinée selon 4 unités d’enseignement de 15 heures chacune équivalent à un volume total de 60 heures.
Les cours ont lieu en distanciel tous les mardis de 16h30 à 18h30 et sont répartis sur la durée de l’année universitaire de septembre à avril.

Modalités d'évaluation

L’obtention du DU est validée par une moyenne générale d’au moins égale à 10/20 (aucune UE inférieure à 5/20).

[Modalités de contrôle des connaissances] DU Recherche en management - (138.6 Ko)

    Formation initiale

    Responsable(s) pédagogique(s)

    Dominique-Philippe MARTIN

    Contact(s)

    Scolarité IGR-IAE Rennes
    11 rue Jean Macé
    35708 RENNES
    Tel
    02 23 23 77 92
    igr-sco [at] univ-rennes1.fr
    Catherine MARCELLI
    Assistante pédagogique
    catherine.marcelli [at] univ-rennes1.fr

    Pré-requis

    Être titulaire d’un diplôme universitaire de niveau bac+4 (240 crédits ECTS)

    Modalités de candidature

    Envoyer à dominique [dot] martinatuniv-rennes1 [dot] fr (Dominique Martin) un courriel contenant les documents suivants :
    • bref CV avec vos coordonnées
    • lettre de motivation détaillée précisant le ou les thèmes sur lesquels vous souhaiteriez travailler

    Vous recevrez un courriel vous indiquant la suite donnée à votre candidature.
    Si votre candidature est acceptée il vous sera précisé les formalités à effectuer pour vous inscrire suivant que vous êtes en formation initiale ou continue.
    Cependant, cette acceptation n’est que conditionnelle, l’ouverture effective du diplôme dépendant du nombre d’inscrits. L’information sera donnée au plus tard en septembre.

    Droits d'inscription

    Gratuit pour les étudiants inscrits en Master 2e année formation initiale à l’IGR-IAE Rennes.
    1 400 euros l’année – droits d’inscription pour les étudiants non déjà inscrits en Master 2e année à l’IGR-IAE Rennes.

    Responsable(s) pédagogique(s)

    Dominique-Philippe MARTIN

    Contact(s)

    Service formation continue et alternance - DEG
    pôle Droit, Économie, Gestion
    11 rue Jean Macé
    35000 RENNES
    Stéphane BERGUE
    Chargé de mission
    stephane.bergue [at] univ-rennes1.fr

    Pré-requis

    Être titulaire d’un diplôme universitaire de niveau bac+4 (240 crédits ECTS)

    Modalités de candidature et constitution du dossier

    Envoyer à dominique [dot] martinatuniv-rennes1 [dot] fr (Dominique Martin) un courriel contenant les documents suivants :
    • bref CV avec vos coordonnées
    • lettre de motivation détaillée précisant le ou les thèmes sur lesquels vous souhaiteriez travailler

    Vous recevrez un courriel vous indiquant la suite donnée à votre candidature.
    Si votre candidature est acceptée il vous sera précisé les formalités à effectuer pour vous inscrire suivant que vous êtes en formation initiale ou continue.
    Cependant, cette acceptation n’est que conditionnelle, l’ouverture effective du diplôme dépendant du nombre d’inscrits. L’information sera donnée au plus tard en septembre.

    Coût de la formation

    1 500 euros l’année – pour les personnes relevant de la formation continue et intégrant cette formation initiale.

    Last updated: lun, 07/11/2022 - 09:41